SThree
Werden Sie Wegbereiter im Sportbusiness als Sales Consultant
Sind Sie bereit, Ihre Begeisterung für den Sport in eine erfüllende Karriere in der Personalberatung einzubringen? Bei [Firmenname] bieten wir Ihnen die außergewöhnliche Möglichkeit, als Sales Consultant den Markt der Sportwirtschaft mitzugestalten und maßgeblich voranzutreiben. Nehmen Sie eine Schlüsselrolle ein, indem Sie talentierte Fachkräfte mit führenden Unternehmen der Branche verbinden und damit sowohl Karrieren als auch Organisationen auf die nächste Stufe heben.
[Firmenname] sucht Sportbegeisterte mit Vertriebstalent
Als Teil unseres Teams liegt Ihr Hauptaugenmerk auf der Akquise und Betreuung unserer renommierten Partner im Sportsektor. Dabei genießen Sie das Privileg, an der Schnittstelle zwischen ambitionierten Fachkräften und prominenten Sportinstitutionen zu agieren. Durch Ihre Expertise fördern Sie die Besetzung von Schlüsselpositionen und tragen entscheidend zur Weiterentwicklung des Sports bei.
Ihre Hauptaufgaben umfassen:
– Aufbau und Pflege von langfristigen Beziehungen zu Geschäftspartnern im Sportsektor.
– Proaktive Identifizierung und Ansprache potenzieller neuer Kunden.
– Durchführung von Beratungsgesprächen und Bedarfsanalysen bei unseren Partnern.
– Entwicklung und Umsetzung zielgerichteter Vertriebsstrategien.
– Vernetzung mit Fachkräften, um passgenaue Lösungen anzubieten und Karrierewege zu eröffnen.
Was [Firmenname] Ihnen als Sales Consultant im Sportsektor bietet
Wir bei [Firmenname] wissen, dass Zufriedenheit und Erfolg unserer Mitarbeiter die Basis für ausgezeichnete Kundenberatung sind. Daher legen wir großen Wert darauf, Ihnen ein Arbeitsumfeld zu bieten, in dem Sie sich entfalten und wachsen können. Ein professionelles Onboarding, für Quereinsteiger maßgeschneidert, garantiert Ihnen einen optimalen Einstieg bei uns.
Was wir bieten:
– Umfassende Einarbeitung und fortlaufende persönliche Entwicklung durch Mentoring und Coaching.
– Eine attraktive Vergütungsstruktur, die sich an Ihren Erfolgen orientiert, inklusive überdurchschnittlichem Grundgehalt und ungedeckelter Provision.
– Diverse Karrieremodelle, die Ihren individuellen Zielen und Wünschen entsprechen.
– Ein dynamisches Arbeitsklima, das mit Start-up-Geist und der Professionalität eines etablierten Unternehmens einzigartig ist.
– Flexible Arbeitsbedingungen und eine offene Unternehmenskultur, bei der der Mensch im Mittelpunkt steht.
Ihr Profil als Quereinsteiger in die Personalberatung im Sport
Sie haben eine Leidenschaft für den Sport und sind zugleich eine umsetzungsstarke Vertriebspersönlichkeit, die sowohl strategisch denken als auch handeln kann? Außerdem sind Sie selbst ein Teamplayer und verstehen es, Menschen für sich und Ihre Ideen zu gewinnen? Dann sind Sie bei uns genau richtig.
Gesucht sind Bewerber (m/w/d) mit:
– Überzeugungskraft, Hartnäckigkeit und proaktivem Vorgehen.
– Ausgeprägter Kommunikationsstärke und Bereitschaft, sich voll einzubringen.
– Interesse, in einem offenen und motivierten Team zu arbeiten und eigene Impulse zu setzen.
– Die Erfahrung in anderen Branchen ist bei uns willkommen – wir schätzen vielfältige Perspektiven.
Summa summarum: Wenn Sie bereit sind, Ihre berufliche Reise in einem aufregenden und dynamischen Umfeld fortzusetzen, das Ihre Entwicklung fördert und Ihre Leistung wertschätzt, möchten wir Sie einladen, Teil unserer [Firmenname]-Familie zu werden. Ergreifen Sie die Gelegenheit, Ihre Karriere im Sportsektor auf das nächste Level zu heben. Wir freuen uns darauf, Sie in unserem Team willkommen zu heißen.
Bewerben Sie sich jetzt bei [Firmenname] als Sales Consultant im Sportsektor und werden Sie Teil unserer Erfolgsgeschichte.# Karrierechance im Sportsektor bei SThree: Werden Sie Teil unseres Teams!
## Spannende Aufgaben und Entfaltungsmöglichkeiten
Bei SThree eröffnet sich Ihnen eine Welt voller beruflicher Möglichkeiten. Wenn Sie leidenschaftlich daran interessiert sind, die Sportbranche mit Ihrem Talent und Know-how zu bereichern, sind Sie bei uns genau richtig. Verbinden Sie Ihre Passion für Sport mit einer Karrieremöglichkeit, die nicht nur herausfordernd und vielfältig ist, sondern auch von einem Arbeitsumfeld begleitet wird, das Flexibilität und Persönlichkeitsentwicklung großschreibt.
## Flexible Arbeitsmodelle und internationale Workation
Nach erfolgreicher Einarbeitung bieten wir Ihnen an, Ihren Job auch teils im Home-Office zu erledigen. Wie genau die mobile Arbeitsregelung für Ihre spezifische Position aussieht, besprechen wir gerne persönlich. Außerdem können Sie nach einem Jahr Zugehörigkeit zu SThree von einem unserer exotischen Standorte aus arbeiten – sei es Miami, Ibiza oder ein anderer aufregender Ort auf der Welt. Dank unserer leistungsorientierten Kultur ist es möglich, besondere Incentives zu genießen und mit den Top-Performern der Branche gemeinsam an wechselnde Destinationen zu reisen.
## Ein Umfeld, das Work-Life-Balance lebt
In den Pausen können Sie in unseren Büros beim Tischtennis, Billard oder bei einer Yogasession entspannen. Außerdem steht Ihnen unser Gym-Pass zur Verfügung, der Zugang zu zahlreichen Fitnessangeboten in Ihrer Stadt eröffnet. Nicht nur die körperliche Fitness liegt uns am Herzen, sondern auch Ihr Wohlergehen. Mit Angeboten wie Mental Health Days und Lebenslagencoaching unterstützen wir Sie auch abseits des Arbeitsalltags.
## Weitere Benefits, die überzeugen
Freuen Sie sich auf unsere Sommerpartys, einen Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, die Nutzung von Essensgutscheinen und Bike-Leasing. Mit unseren Corporate Benefits erhalten Sie zudem attraktive Rabatte, und durch unser Mitarbeiter-Aktienprogramm können Sie direkt am Unternehmenserfolg partizipieren. Lassen Sie uns im Gespräch darüber reden, welche Vorteile und Extras Sie noch erwarten können.
## Werden Sie Teil einer inklusiven Unternehmenskultur
SThree steht für ein offenes und transparentes Miteinander. Wir schätzen Vielfalt und setzen uns für Chancengleichheit ein, unabhängig von Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, Alter, sexueller Identität oder einer Behinderung. Unsere Belegschaft zeichnet sich durch Diversität aus und wir freuen uns darauf, dieses Spektrum gemeinsam mit Ihnen zu erweitern und zu fördern.
## Der nächste Schritt in Ihrer Karriere
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freut sich Kevin Leuschner, unser Experte für Talentakquise, auf Ihre Bewerbung. Sie erreichen uns telefonisch unter der 49 89 541 998687 oder per E-Mail an k.leuschner[at]sthree.com. Bitte geben Sie bei Ihrer Bewerbung die Referenznummer 3344 an und nutzen Sie den angegebenen Bewerbungslink – careers-germany[at]sthree.com. Sollten Sie Fragen haben, stehen wir Ihnen jederzeit zur Verfügung.
Unsere Teams sind dynamisch, unsere Projekte innovativ und unsere Arbeitskultur von Respekt und Kollegialität geprägt – bewerben Sie sich jetzt und nehmen Sie Ihre Zukunft in die Hand!
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